Czego szukasz

SKK – na naukę nigdy nie jest za późno

Chciałabyś uzupełnić swoje wykształcenie? Nie wiesz jak zaplanować swoją ścieżkę kariery? Nie masz wystarczających funduszy na naukę w płatnych placówkach? SKK to precyzyjnie zaprojektowany system placówek ze szczególnym naciskiem na drożność pomiędzy jego poszczególnymi elementami. Nie bez powodu SKK to szkoły polecane i rekomendowane zarówno przez absolwentów, jak i pracodawców.

  • Agnieszka Kociarz - 23/09/2018

Na naukę nigdy nie jest za późno

Nie zawsze udaje nam się zaplanować ścieżkę kariery zawodowej w taki sposób, żeby przepracować w jednym wybranym zawodzie całe życie. Współczesny rynek pracy sprawia, że nawet osoby okrzepłe już w konkretnych profesjach i mające wykształcenie kierunkowe często stają przed koniecznością przekwalifikowania się, zyskania nowych bądź kolejnych kwalifikacji, czy po prostu dokształcenia się, aby utrzymać się na dotychczas zajmowanym stanowisku.

Jeszcze kilkadziesiąt lat wstecz długoletni pracownik, któremu zaproponowano by uzupełnienie wykształcenia mógłby poczuć się dotknięty. Dziś fakt, że pracodawca wysyła go na kurs czy szkolenie uznawany jest za przejaw troski o pracownika. Często to właśnie sami pracownicy domagają się podnoszenia kwalifikacji, zdając sobie sprawę, że tylko ciągła aktualizacja wiedzy i umiejętności pozwoli im się utrzymać na rynku pracy.

Realne wykształcenie w SKK

Bezpłatne szkoły SKK to szansa dla wszystkich osób dorosłych, które z jakichkolwiek powodów musiały przerwać proces kształcenia i odczuwają dotkliwy brak kompetencji w zawodach już wykonywanych albo chcą uzyskać całkiem nowy, atrakcyjny na rynku pracy, zawód. W dobie toczącej się na naszych oczach reformy oświaty oraz nieustannie zmieniających się przepisów prawa oświatowego warto zaplanować swoją ścieżkę kariery lub doskonalenia zawodowego bardzo racjonalnie.

Na każdym szczeblu nauka w SKK jest bezpłatna, można więc kompleksowo uzupełnić wykształcenie, odrzucając mit, jakoby ludzie dorośli nie mieli już szans na zyskanie nowych atrakcyjnych umiejętności, które zmienią ich status w trakcie poszukiwania nowego miejsca pracy.

Jeśli zakończyliście edukację na szkole podstawowej lub gimnazjum, bieżący rok szkolny daje niepowtarzalną szansę zapisania się do trzyletniego Liceum Ogólnokształcącego dla Dorosłych po Gimnazjum – od kolejnego roku szkolnego nauka trwała będzie o rok dłużej!

Zapraszamy także do Liceum Ogólnokształcącego dla Dorosłych po Szkole Podstawowej – nauka trwa 3 lata i tryb ten nie ulegnie zmianie. Nie przewidujemy także zmian w trybie pobierania nauk w Liceum dla Dorosłych po Zasadniczej Szkole Zawodowej – tu kształcenie trwa dwa lata.

Szkoła dopasowana do Ciebie

Uwaga: choć w nazwie naszych Liceów widnieje sformułowanie „dla dorosłych”, przyjmujemy osoby, które ukończyły 16. rok życia. Można więc zdarzyć się sytuacja, że w szkolnej ławie zasiądą obok siebie matka i córka!

Nie każdy potrzebuje jednak wykształcenia średniego i matury. I dla tych osób przygotowaliśmy liczne Kwalifikacyjne Kursy Zawodowe, dające uprawnienia do wykonywania określonych zawodów oraz Kursy Zawodowe, na których zdobyć można tytuł technika. Osoba zapisująca się na kurs musi mieć ukończone 18 lat.

Bardzo wysoka zdawalność egzaminów zawodowych oraz duże zainteresowanie kursami upewniają nas w przekonaniu, że oferta trafia w potrzeby naszych słuchaczy, a Ci z kolei trafiają potem na pracodawców doceniających ich wiedzę i umiejętności.

Ścieżka kariery

Wróćmy jeszcze do projektowania ścieżki kariery, z której zeszliśmy na etapie Liceum dla Dorosłych. Jeżeli po zdaniu matury wciąż odczuwacie potrzebę dalszego zdobywania wiedzy i doskonalenia umiejętności, wystarczy skorzystać z oferty naszych szkół policealnych.

Szkoła Policealna Jednoroczna albo Szkoła Policealna Dwuletnia to możliwość uzyskania zawodów poszukiwanych przez pracodawców, tytułów specjalisty lub technika oraz świadectw państwowych honorowanych na terenie Unii Europejskiej. Szkoły policealne SKK to placówki dające możliwość zdobycia licznych zawodów medycznych, takich jak technik elektrokardiolog, higienistka stomatologiczna czy protetyk słuchu.

Ukończenie Szkoły Policealnej pod szyldem SKK może być kolejnym etapem, na którym znów podejmiesz decyzję o zejściu ze ścieżki kariery, którą zacząłeś podążać, zapisując się do Liceum dla Dorosłych. Ale możesz iść tą ścieżką dalej i zdecydować o rozpoczęciu studiów wyższych.

Studia wyższe i podyplomowe

Jeżeli jesteście zadowoleni ze współpracy z SKK, na pewno ucieszy Was fakt, że oferujemy także studia wyższe i podyplomowe. Wyższa Szkoła Nauk o Zdrowiu zaprasza osoby marzące o uzyskaniu tytułu licencjata lub magistra, m. in. w zakresie nowoczesnej kosmetologii oraz fizjoterapii klinicznej i rehabilitacyjnej.

Wszystkich którzy już studia ukończyli do rozwijania umiejętności i poszerzania wiedzy w ramach studiów podyplomowych. Oprócz studiów z zakresu zdrowia i urody, oferujemy kształcenie w zakresie ochrony zdrowia w tym dużo specjalności pielęgniarskich oraz bardzo szeroką ofertę studiów podyplomowych dla nauczycieli.

Własne pracownie i laboratoria to jeden z głównych powodów, dla których szkoły SKK uznawane są za najlepsze szkoły w mieście. Kolejny to wyśmienita kadra pedagogiczna.

Nie wahaj się! Zarezerwuj sobie miejsce, dokumenty donieś później. Rezerwacja miejsca on-line gwarantuje, że trafisz do wybranej szkoły i nadasz swojej ścieżce kariery nowy bieg. Rozpocznij szkołę już dziś – na naukę nigdy nie jest za późno.

Materiał powstał w współpracy z partnerem portalu.

Zdjęcie: partnera portalu.

 

Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Agnieszka Kociarz

Unilever – firma przyjazna rodzicom. Relacja z Dnia Otwartego dla Mam

Jakimi wartościami charakteryzuje się organizacja otwarta na zatrudnianie mam? W jaki sposób pracodawca może dbać o rozwój zawodowy pracowników oraz o ich work – life balance? Co takiego jest w firmie Unilever w Katowicach, że wiele mam wyszło ze spotkania z deklaracją złożenia dokumentów aplikacyjnych? Przeczytacie w relacji z Dnia Otwartego dla Mam.
  • Anna Łabno - Kucharska - 14/10/2018
Open Day w Unilever - 3 października 2018

Unilever – firma przyjazna rodzicom

Jesień to dobry czas na poznanie kolejnego, śląskiego Pracodawcy Przyjaznego Mamie.

3 października br., blisko 40 mam odwiedziło siedzibę Europejskiego Centrum Operacji Unilever w Katowicach.

Gospodarz wydarzenia zadbał o dobre samopoczucie nie tylko samych Uczestniczek spotkania, ale również naszych najmłodszych gości. Dzieciaczki, które bardzo licznie przybyły na spotkanie miały do dyspozycji dużą przestrzeń z różnorodnymi zabawkami, kolorowankami i książeczkami oraz odpowiednimi przekąskami.

Miło, że pomyślałyście o tym, że mamy czasami jedzą i piją. Niby norma, ale w życiu młodej mamy gotowa, ciepła kawa jest bezcenna 🙂

Jak wyglądał Open Day dla Mam?

W Katowicach zaproszone mamy miały poznać firmę Unilever jako pracodawcę, a także dowiedzieć się „Jak pomyślnie przejść proces rekrutacji”. To ostatnie wystąpienie było tak przygotowane, aby każda z Pań mogła skorzystać z wiedzy i zadań nurtujące ją pytanie.

Dużym zainteresowaniem cieszył się panel dyskusyjny z pracownikami Unilever, a jak się później okazało także z udziałem dzieci 😉

Byłam pierwszy raz na takim spotkaniu i jestem bardzo zadowolona. Nawet bawiące się dzieci dodały urokowi spotkaniu 🙂 Atmosfera była równie przyjazna i nie było żadnego stresu.

Swoją historią oraz doświadczeniem w łączeniu życia rodzinnego i zawodowego podzieliły się dwie mamy: Martyna Bulik, prywatnie mama dwójki przedszkolaków a zawodowo Kierownik ds. planowania (polecamy także wywiad z Martyną), a także Agata Adamowska – mama trójki, która miesiąc temu wróciła do pracy, a zawodowo Koordynator ds. wdrożenia modelu obsługi klienta. W panelu udział wziął także Paweł Kujawa, tato, który występował w imieniu swoim i swojej żony, także pracownicy Unilever, bo niedawno urodziło im się drugie dziecko. Paweł zawodowo jest Koordynatorem ds. procesów magazynowych.

Paneliści podzielili się swoimi historiami związanymi z wyborem firmy oraz ich rozwojem zawodowym. Opowiadali o swojej pracy i na czym ona polega, a także odpowiadali na liczne pytania uczestniczek.

Po części oficjalnej, rozpoczęliśmy część networkingowo – konsultacyjną w trakcie której wszystkie Panie miały okazję zobaczyć firmę „od środka”, także dzięki krótkiego „office tour”.

Dla mnie najbardziej wartościowa była możliwość poznania korporacji przyjaznej mamom poprzez prawdziwe historie pracowników – super!

Networking i konsultacje

Podczas Dnia Otwartego dla Mam, uczestniczki spotkania miały również okazję spotkać się z przedstawicielkami działu HR. Rekruterki odpowiadały na wszystkie pytania dotyczące prowadzonych procesów rekrutacyjnych, konsultowały dokumenty rekrutacyjne oraz doradzały, na co zwrócić uwagę przy aplikowaniu do firmy.

Konsultacja mojego CV z rekruterem, pozwoliła na uwierzenie w siebie i swoje umiejętności – dziękuję!

Część mam, z którymi rozmawiałyśmy w trakcie spotkania deklarowało chęć podjęcia współpracy z Unilever w Katowicach i wiemy, że będą wysyłać  swoje zgłoszenia. Mocno trzymamy za nie kciuki!

Chcesz aplikować do firmy? Skorzystaj z tego formularza >>> 

Czas przeznaczony na networking upływał na rozmowach o rozwoju zawodowym, potrzebach związanych z work – life balance oraz na zabawach najmłodszych uczestników spotkania. A dzieci, trzeba przyznać były niesamowite!

Dziękujemy wszystkim mamom za przybycie! 

Zapraszamy na profil firmy Unilever w naszej Bazie Pracodawców Przyjaznych Mamie >>

Zdjęcia i grafika: własność Unilever

Wszystkie cytaty pochodzą z ankiet ewaluacyjnych spotkania.

Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Anna Łabno - Kucharska
Jestem mamą mądrej indywidualistki. Posiadam doświadczenie w koordynacji projektów, prowadzeniu szkoleń oraz doradztwa. Uwielbiam spędzać czas z rodziną, podróżować, czytać książki i celebrować picie kawy. W "wolnym" czasie wspieram osoby chore onkologicznie.

Jak ubrać się na rozmowę kwalifikacyjną?

Nie tylko nasze umiejętności i kompetencje są naszą wizytówką podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Nasz strój również opowiada o naszym zaangażowaniu i stosunku do pracy, której zamierzamy się podjąć. Dlatego to bardzo ważne jak się ubierzesz na rozmowę kwalifikacyjną i należy to starannie przemyśleć. A na co warto zwrócić uwagę? Przeczytaj!
  • Joanna Tor-Gazda - 11/10/2018

Rozmowa kwalifikacyjna to spotkanie dwóch lub kilku osób. Z jednej strony mamy reprezentantów firmy, a z drugiej Ciebie – potencjalnego pracownika, osobę o konkretnej wiedzy i umiejętnościach, potrzebnej na danym stanowisku. Zanim pójdziesz do firmy na rozmowę kwalifikacyjną warto dowiedzieć o niej jak najwięcej, także w kwestii dress codu i kultury organizacji. Im lepiej będziesz przygotowana do rozmowy, tym pewniej będziesz się czuła. Pierwsze wrażenie jest bardzo ważne i może Ci otworzyć drzwi do nowej pracy.

Dlatego wybierając ubranie na rozmowę kwalifikacyjną weź pod uwagę:

Jaka to branża?

Każda branża ma swój specyficzny dress code, nawet jeżeli nie jest on utrwalony w formie reguł, czy instrukcji zebranych na piśmie. Wiemy, że w dużych korporacjach ubezpieczeniowych czy prawnych zasady ubioru są bardziej formalne niż w korporacjach IT. Są firmy, które bardzo dbają o swój wizerunek, ale są też takie, dla których wizerunek nie ma dużego znaczenia.

Stanowisko

Każde stanowisko w firmie może mieć także inne wytyczne dotyczące ubioru, ponieważ są w organizacji funkcje mniej lub bardziej reprezentacyjne. Twoja praca może wymagać bardziej wygodnego stroju, np. jeżeli starasz się o pracę trenera osobistego. Nie oznacza to, że na rozmowę kwalifikacyjną możesz przyjść w dresie.

Szacunek do pozostałych uczestników spotkania

Ubrania i dodatki, które wkładamy na siebie to także znak szacunku dla osób, z którymi się spotykamy. Rozmowa kwalifikacyjna to spotkanie formalne podczas, którego ważne są nie tylko Twoje umiejętności autoprezentacji, ale także umiejętność słuchania i wyrażenia szacunku dla osób, z którymi rozmawiasz.
Dlatego podarte spodnie, prześwitujące bluzki, czy duży dekolt to zły wybór, ponieważ pokazuje Twój brak szacunku dla przyszłych pracodawców.

Zapach

Zapach to jeden z bardzo ważnych elementów wyglądu i poza odpowiednim ubraniem, fryzurą i makijażem wpływa na pierwsze wrażenie, które sprawiamy na innych ludziach. Delikatny świeży zapach perfum to bardzo dobry dodatek. Natomiast zbyt mocne perfumy lub nieświeży zapach z ust naprawdę źle wpływają na pozytywne pierwsze wrażenie.

Od ponad dziesięciu lat pomagam kobietom zarządzać osobistym wizerunkiem i wiem, że często wprowadzają one chaos komunikacyjny, ubierając się nieodpowiednio do okoliczności, co niestety wpływa na ich profesjonalny wizerunek.

Nie ma zestawu idealnego

Nie ma jednego zestawu ubrań, który gwarantuje sukces podczas rozmowy kwalifikacyjnej, ponieważ jest wiele różnych firm, stanowisk, branż.

Bardzo ważne jest, abyś Ty w ubraniu, które włożysz na taką rozmowę czuła się wygodnie i żeby dodawało Ci ono pewności siebie. Dlatego warto ubrać się „ciut” lepiej niż na co dzień.

Chcesz znaleźć pracę marzeń, kiedy jesteś mamą? Dołącz do naszego kursu online Mamo Pracuj >>>

Uwaga, jest jeszcze jedna pułapka

Bardzo często chcąc jak wypaść na rozmowie jak najlepiej, przebieramy się za kogoś kim nie jesteśmy, tworząc nieprawdziwy, niespójny wizerunek.

Wyobraź sobie, że wkładasz na spotkanie kwalifikacyjne szpilki, a nie umiesz w nich chodzić. Stresujesz się przy każdym kroku i tracisz pewność siebie. Jakie wrażenie zrobi to na rozmowie kwalifikacyjnej?

Jeżeli nie chodzisz w butach na obcasie pewnie i swobodnie NIE ZAKŁADAJ ICH NA ROZMOWĘ O PRACĘ.
Wierz mi, będziesz wyglądać bardziej profesjonalnie w eleganckich butach na płaskiej podeszwie, w których czujesz się pewnie, niż na szpilkach.

Ubranie jest dopełnieniem

Strój na rozmowę kwalifikacyjną jest dopełnieniem Twoich umiejętności i wiedzy, ma Ci pomóc a nie przeszkadzać. Jest obrazem, który mówi gdy Ty nie mówisz nic.
Dlatego zastanów się, co chcesz powiedzieć o sobie Twojemu przyszłemu pracodawcy na pierwszym spotkaniu?
Ubrania i dodatki mówią wiele za pomocą kolorów, kształtów, faktur, wzorów, możesz posłużyć się ich językiem, aby stworzyć ilustrację siebie, Twoich atutów, które zostaną pozytywnie zapamiętane.

Na początek zapisz na kartce (najlepiej w notesie lub kalendarzu) odpowiedzi na 2 pytania:

  • Co chcę o sobie powiedzieć?
  • Co jest moją mocną stroną?

 

Zdjęcia: Storyblocks.com

Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Joanna Tor-Gazda
Projektantka ubioru i mentorka stylu. Prowadzi konsultacje i mentoring stylu online pod marką www.dostrajanie.pl. Prywatnie szczęśliwa mama, żona i artystka.
Chcę otrzymywać inspiracje, pomysły i sugestie jak pracować i nie zwariować.
Newsletter wysyłamy raz na 2 tygodnie
Może Cię zainteresować także:
Uwaga. Strona wykorzystuje pliki cookies. Informacje uzyskane za ich pomocą wykorzystywane są w celach statystycznych. Pozostając tu godzisz się na ich zapisywanie w Twojej przeglądarce. ×

Email marketing powered by FreshMail
 

Email marketing powered by FreshMail
 

Email marketing powered by FreshMail