Logo Mamo Pracuj
Open menu
Pracuj

Znajdź wymarzoną pracę i pracodawcę.

Rozwijaj się

Pozwól się wesprzeć w rozwoju.

Inspiruj się

Sprawdź nasze propozycje dla Ciebie.

ZAINSPIRUJ SIĘ

VII FORUM HR CHALLENGE POLAND 2025: Jak HR sprosta wyzwaniom nieustającej transformacji?

  • Redakcja portalu Mamo Pracuj
  • 14 stycznia 2026
  • 2 MIN. CZYTANIA
VII FORUM HR CHALLENGE
Działy HR stoją dziś przed bezprecedensowymi wyzwaniami. Rosnące koszty pracy, nowe regulacje prawne oraz coraz większa różnorodność zespołów wymagają od HR nie tylko adaptacji w strukturach zatrudnienia, ale również redefinicji własnych modeli działania.

10-11 marca 2025 r., Warszawa

Organizacje funkcjonują w stanie ciągłej transformacji. HR musi łączyć dbałość o koszty z troską o ludzi, rozwijać kompetencje liderów oraz wykorzystywać nowe technologie, w tym sztuczną inteligencję, by skutecznie wspierać biznes – podkreśla Anna Kępka, Project Manager brave conferences.

VII FORUM HR CHALLENGE POLAND to dwudniowe, cross branżowe wydarzenie, które skupia zarówno Dyrektorów i Managerów  HR jak również praktyków i ekspertów, aby wspólnie odpowiadać na najważniejsze pytania branży:

  • Jak bezpiecznie przeprowadzać organizację przez transformację?
  • Jak zarządzać kompetencjami i pozyskiwać nowych pracowników w wielopokoleniowym zespole?
  • Jak wdrażać dyrektywę o transparentności wynagrodzeń?
  • Jak wykorzystać AI i analizę danych do podejmowania strategicznych decyzji?
  • Jak budować bezpieczeństwo psychologiczne, rezyliencję i leadership w zróżnicowanych zespołach?

Trzy kluczowe obszary Forum:

  1. Zarządzanie zmianą – skuteczne przeprowadzanie transformacji w dynamicznym środowisku.
  2. Leadership w wielopokoleniowej organizacji – komunikacja, motywowanie i rozwój talentów w zespole łączącym aż pięć pokoleń.
  3. Sztuczna inteligencja i analiza danych w HR – jak wykorzystywać nowe technologie do optymalizacji procesów i podejmowania decyzji.

Program wydarzenia powstał w oparciu o wywiady z dyrektorami i managerami HR największych firm w Polsce, koncentrując się na sześciu głównych wyzwaniach branży: strategii HR w czasach rosnących kosztów, kulturze organizacyjnej w transformacji, nowych regulacjach prawnych, modelach przywództwa, angażowaniu pracowników i zatrzymywaniu talentów HiPo oraz wdrażaniu nowoczesnego, biznesowego HR wspierającego organizację w transformacji. 

Wśród tegorocznych prelegentów reprezentanci m. in: Alior Bank, ArcelorMittal, Capgemini, Carlsberg Polska, Danone, Enea, Grupa Wirtualna Polska, Henkel, IBM, IKEA Retail, ING Bank Śląski, Intel, JYSK, KRUK S.A., Kuehne+Nagel, LUX MED Group, Lyreco, Michelin, Petroenergy, Polska Grupa Lotnicza, PZU, Schenker, Volvo, x-kom

Sprawdź listę prelegentów

Program forum:

schemat forum

Dzień 1: https://hrchallengepoland.pl/program-1-dzien/ 

Dzień 2: https://hrchallengepoland.pl/program-2-dzien/ 

Bilety – Korzystna oferta indywidualna oraz grupowa!

https://tiny.pl/ffkc1phr

Kontakt:

Anna Banaś, [email protected], tel. 787 092 566

Dołącz do liderów HR w Warszawie!
Zarejestruj się już dziś i poznaj praktyczne rozwiązania, które pozwolą Twojemu działowi HR sprostać wyzwaniom przyszłości.

Portal MamoPracuj.pl jest patronem wydarzenia

Zobacz więcej

artykuł
Slow Travel
  • Redakcja portalu Mamo Pracuj
  • 3 MIN. CZYTANIA
artykuł
Kolej kontra samochód
  • Redakcja portalu Mamo Pracuj
  • 4 MIN. CZYTANIA
artykuł
Mother Empower edycja 7
  • Anna Łabno-Kucharska
  • 4 MIN. CZYTANIA
artykuł
Kompetencje przyszłości rodziców
  • Julia Bojanowska
  • 8 MIN. CZYTANIA
artykuł
Muuvo five
  • Redakcja portalu Mamo Pracuj
  • 3 MIN. CZYTANIA
artykuł
Drewniane łóżko dziecięce
  • Redakcja portalu Mamo Pracuj
  • 3 MIN. CZYTANIA
artykuł
Empatyczny pracodawca
  • Julia Bojanowska
  • 8 MIN. CZYTANIA
artykuł
Tech Leaders 2
  • Redakcja portalu Mamo Pracuj
  • 3 MIN. CZYTANIA

+3 tys. mam w newsletterze

© Mamopracuj 2024

Przejdź do treści