Czego szukasz

Program mentorski dla kobiet w IT – Tech Leaders 3 edycja

To już dzisiaj! Startują zapisy na kolejną (3) edycję programu mentorskiego Tech Leaders. To programy kierowany do wszystkich kobiet, chcących rozwijać się w nowych technologiach. Nie ma ograniczeń wiekowych i lokalizacyjnych. Wszystko dzieje się online. Każda uczestniczka współpracuje według indywidualnego planu ze swoim mentorem-ekspertem. W dodatku sama wybiera w jakim kierunku chce się rozwijać! Jeszcze się wahasz? Dodam tylko, że całe wydarzenie jest bezpłatne 😉

  • Agnieszka Kaczanowska - 29/10/2017
Anna Szwiec, Women in Technology Kraków

Właśnie startuje kolejna edycja programu mentorskiego dla kobiet w IT. Fundacja Mamo Pracuj zaangażowała się w promowanie projektu. Ewelina Łakoma odpowiedziała nam o programie i o tym kto może z niego skorzystać.

Co planujecie w trzeciej edycji programu Tech Leaders?

Kolejna edycja rusza w listopadzie i potrwa do końca marca przyszłego roku. Całe wydarzenie jest bezpłatne. Organizatorem Tech Leaders jest społeczność Women in Technology, a wśród partnerów znalazły się m.in.: Women Techmakers i Google Developers. Nasi mentorzy to eksperci związani m.in. z programowaniem w różnych językach, uczeniem maszynowym, sztuczną inteligencją, fizyką kwantową, User Experience, marketingiem, Public Relations, sprzedażą, planowaniem i rozwojem biznesu, finansowaniem startupów, komercjalizacją badań naukowych, zarządzaniem zespołami.

Jaka jest idea programu?

Program mentorski Tech Leaders ma stworzyć swobodną przestrzeń do dzielenia się wiedzą i rozwijania w życiu zawodowym, pod czujnym okiem mentorów-ekspertów. Przez cztery miesiące każda z uczestniczek ma szansę dokształcić się w wybranej przez siebie dziedzinie, ponieważ sama decyduje jakie zagadnienia chce realizować.

Kobiety, biorące udział w programie, współpracują z jednym, wybranym mentorem w czasie indywidualnych sesji mentorskich. Ilość i rodzaj spotkań (online/offline) ustalają indywidualnie razem z mentorem, w zależności od potrzeb. Uczestniczka sama wybiera mentora na podstawie kierunku, w którym chce się rozwijać.

Kobieta mówiąca prze publicznością

Do kogo kierowane jest Tech Leaders?

Tech Leaders zorganizowany jest zarówno dla kobiet w IT, które chcą rozwijać karierę zawodową, jak i dla kobiet, które dopiero swoją drogę do nowych technologii rozpoczynają, myślą o założeniu własnej firmy lub chcą się przebranżowić. Udział może wziąć każda dziewczyna, czy kobieta. Nie ma ograniczeń wiekowych i lokalizacyjnych. Ważny jest zapał, i chęć do nauki.

„Program przeznaczony jest dla kobiet na różnym poziomie zaawansowania, od tych stawiających swoje pierwsze kroki w IT, po te bardzo zaawansowane w temacie” – mówi Ewelina Wołoszyn, organizator Tech Leaders.

Jak dostać się do programu?

W poprzednich edycjach wzięło udział ponad 100 kobiet z całego świata. Uczestniczki wypełniają dość długą (około 30 pytań) aplikację. Pytania dotyczą na przykład tego, dlaczego chcą się dostać do programu, w jakim kierunku planują się rozwijać, jakie mają motywacje. Odpowiedzi pozwolą dobrze poznać uczestniczkę, sprawdzić jej zaangażowanie i przypisać do konkretnego mentora.

kobieta i mężczyzna, prowadzący konferencję

Przewidywane efekty udziału w Tech Leaders?

Chcemy, aby uczestniczka stworzyła swój własny projekt, dostała lepsze stanowisko w pracy, uwierzyła w swoje umiejętności, przebranżowiła się, zmieniła pracę, zwiększyła swoje umiejętności programowania lub wiedzę z zakresu IT i nowoczesnych technologii.

Tak było z uczestniczkami w poprzednich edycjach 🙂

Gdzie można się zapisać?

Na stronie programu trzeba wypełnić aplikację >>>

Będzie dostępna od 30 października do 15 listopada br.

Wydarzenie jest bezpłatne, liczba miejsc ograniczona, uczestniczki będą wybrane spośród zgłoszeń.

Dziękuję za rozmowę!

obrazek z hasłem Invest in yourself

Zdjęcia: własność Women in Technology

Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Agnieszka Kaczanowska
Współzałożycielka mamopracuj.pl, od dziesięciu lat rozwija swoje umiejętności łączenia życia rodzinnego i zawodowego i nawet jej to wychodzi! Lubi wyzwania i cieszy ją kiedy pracodawcy znajdują świetnych pracowników. Mama wesołej trójki, żona i miłośniczka kotów. 
Podyskutuj

Code4Life Academy: Wystartuj w branży lub restartuj swoją karierę w IT

Myślisz o karierze w branży IT? Chciałbyś stawiać pierwsze kroki pod czujnym i życzliwym okiem mentora? Interesuje Cię nie tylko szkolenie, ale też praca w branży? Jeśli tak, to koniecznie przeczytaj o ciekawym programie jakim jest Code4Life Academy. Opowiada o nim Magda Wójcik, Recruitment Lead w Roche Global IT Solution Centre.
  • Anna Łabno - Kucharska - 26/07/2019
Kobieta trzymająca identyfikator Code4Life Academy

Magdo, cieszę się, że znalazłaś chwilę czasu, żeby porozmawiać o Code4Life Academy. Opowiesz o nim za chwilę, ale powiedz skąd pomysł na takie działanie w Roche Global IT Solution Centre?

To dobre pytanie. Na rynku pracy istnieje wiele programów rozwojowych skierowanych do absolwentów studiów wyższych. W Roche Global IT Solution Centre rozszerzyliśmy tę formułę i naszemu dotychczasowemu programowi stażowemu “Graduate” nadaliśmy nowy wymiar. Tę nową formułę kierujemy nie tylko do absolwentów, ale również osób zmieniających ścieżkę kariery oraz wracających po dłuższej przerwie do pracy. Tak powstało Code4Life Academy, czyli program umożliwiający zdobycie pierwszych doświadczeń w branży IT. Chcemy rozwijać osoby, które dopiero startują lub “restartują” swoją karierę.

Wspieracie rozwój kobiet już od dawna. Organizujecie w swoich biurach warsztaty i spotkania dla osób zainteresowanych pracą w branży medycznej i IT. Czy wasi goście są dla Was źródłem inspiracji do kolejnych działań?

Zdecydowanie! Często podczas organizowanych przez nas konferencji i meetupów spotkamy inspirujące panie. To osoby, które postanowiły rozpocząć przygodę z IT ucząc się project managementu lub języków programowania. Część z nich zdecydowało się na zmianę ścieżki kariery po urlopie rodzicielskim czy wychowawczym. Wspieramy takie decyzje oferując program, który umożliwi im merytoryczny i efektywny start w IT w ramach wybranej ścieżki rozwoju – technicznej lub projektowej.

Więcej informacji o inspirujących spotkaniach w Roche Global IT Solution Centre znajdziesz TU>>

A jak wygląda Code4Life Academy od kuchni?

Po pierwsze, proponujemy program szkoleniowy rozpisany specjalnie dla tej grupy na kilka pierwszych miesięcy pracy. Dodatkowo uczestniczki i uczestnicy programu zdobywają doświadczenie pod okiem dedykowanego mentora, pracując przy projektach, które łączą naukę i technologię. Wspierają one obszary badań, rozwoju, produkcji i dystrybucji leków Roche na całym świecie. Program sygnujemy marką Code4Life, bo dzieląc się naszą ekspertyzą rozwijamy przyszłych specjalistów, którzy będą tworzyć rozwiązania IT zwiększające komfort życia pacjentów.

Co ważne, Code4Life Academy trwa 12 miesięcy a po tym czasie istnieje możliwość przedłużenia współpracy. Zatrudnienie oparte jest o umowę o pracę, na cały bądź ¾ etatu. Miesięczne wynagrodzenie przy pełnym etacie wynosi 5800 zł brutto.

A kiedy zaczynacie najbliższe działania?

Pierwsza tura rusza już 1 sierpnia! Kolejne zatrudnienia planujemy na 1 października. Zapraszam serdecznie – obecnie otwarte są jeszcze poniższe pozycje, na które trwa nabór:

Code4Life Academy – Junior Project Manager
Code4LifeAcademy – Junior Data Integration Engineer
Code4LifeAcademy – Junior Business Intelligence Engineer
Code4LifeAcademy – Junior in Data Management

Więcej ogłoszeń, już wkrótce na it.roche.pl

Roche - Code4Life Academy

Dowiedz się więcej o Roche Global IT Solution Centre i zapoznaj się z profilem firmy w Bazie Pracodawców Przyjaznych Mamie >>>

Dziękuję za rozmowę.

Logo Roche

Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Anna Łabno - Kucharska
Jestem mamą mądrej indywidualistki. Posiadam doświadczenie w koordynacji projektów, prowadzeniu szkoleń oraz doradztwa. Uwielbiam spędzać czas z rodziną, podróżować, czytać książki i celebrować picie kawy. W "wolnym" czasie wspieram osoby chore onkologicznie.

Video: Wszystko co chcesz wiedzieć o roli Scrum Mastera

Na naszej grupie #Mamo pracuj w IT tylko dla członków grupy organizujemy różne akcje tematycznem, np. przeprowadzamy rozmowy z ekspertami najbardziej popularnych dziedzin IT. Ostatnio udostępniłyśmy Wam live na temat początków programowania, a już dziś możecie zobaczyć drugi - o zawodzie Scrum Mastera. Naszą rozmówczynią była Justyna Wykowska. Oglądnij film i dowiedz się jak zostać Scrum Masterem.
  • Agnieszka Wadecka - 23/07/2019
Dłoń trzymająca kartkę

Wszystko co chciałabyś wiedzieć o roli Scrum Mastera

W marcu 2019, na naszej grupie na FB #Mamo pracuj w IT prowadziłyśmy serię LIVE’ów o początkach w branży IT.

Drugi live w Tygodniu Kobiet w IT

Naszym gościem była Justyna Wykowska z ProCognita, która jest agile coachem i trenerką metody Scrum. W tym wywiadzie dowiesz się więcej na temat Justyny i jej pracy.

Live prowadziła Agnieszka Czmyr-Kaczanowska.

O czym rozmawiałyśmy?

Agnieszka z Justyną rozmawiały o pracy Scrum Mastera, odpowiedziały na pytania takie jak:

  • Czym praktycznie zajmuje się Scrum Master?
  • Jak się przebranżowić na Scrum Mastera?
  • Jakie kompetencje są przydatne w tej roli?
  • Jakie wyzwania stoją przed Scrum Masterem który zaczyna pracę?
  • Jak się można przygotować/nauczyć do roli Scrum Mastera?
  • Czy szkolenia, certyfikaty są niezbędne?
  • Jak szukać pierwszej pracy jako Scrum Master?

Zobacz nagranie z naszej rozmowy:

Inne tematy jakie podjęłyśmy to:

Więcej o projekcie #MamoPracujwIT przeczytasz tutaj >>>

Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Agnieszka Wadecka
Szczęśliwa żona i mama czwórki dzieci. Macierzyństwo to jej największa pasja, motywująca do rozwoju i działania. Z przyjemnością oddaje się pisaniu. Kocha muzykę, kino i dobre jedzenie. Lubi śledzić trendy i wprowadzać je w życie. Zawodowo początkująca, ale z apetytem na sukces.
Chcę otrzymywać inspiracje, pomysły i sugestie jak pracować i nie zwariować.
Newsletter wysyłamy raz na 2 tygodnie

Może Cię zainteresować także:

Uwaga. Strona wykorzystuje pliki cookies. Informacje uzyskane za ich pomocą wykorzystywane są w celach statystycznych. Pozostając tu godzisz się na ich zapisywanie w Twojej przeglądarce. ×

Email marketing powered by FreshMail
 

Email marketing powered by FreshMail
 

Email marketing powered by FreshMail