Czego szukasz

Masz w sobie moc! Sztuka szukania i odkrywania swoich mocnych stron

Jestem zwolenniczką, aby opierać swoją karierę o swoje mocne strony. Dlatego potrzebujesz podjąć konkretne działania w kierunku poznania siebie i odkrycia swoich mocnych stron. Jaka byłaby odpowiedź, gdybym zapytała Cię o określenie siebie?

  • Kamila Kozioł - 11/11/2019
młoda uśmiechnięta kobieta

Twoje mocne strony to Twój potencjał, który wpływa na Twoje myśli, emocje i działania. Określa kim jesteś i określa Twoją wyjątkowość. Jeśli jesteś świadoma tego, w czym jesteś dobra, masz większe szanse na podjęcie właściwych dla siebie decyzji.

Szukając swoich mocnych stron trudno jest zacząć. Dlatego zacznij od wypisania działań, jakie na co dzień wykonujesz. Aby zidentyfikować swoje mocne i słabe strony, pomyśl o działaniach, w których albo najczęściej uczestniczysz, albo czerpiesz dużo przyjemności. Poświęć około tygodnia na spisanie wszystkich czynności, które wykonujesz w ciągu dnia, oceniając je od jednego do pięciu, w zależności od tego, jak bardzo lubisz je wykonywać.

Ze swojej praktyki coachingowej, wiem, że trudno jest na początku dostrzec swoje mocne strony, dlatego warto zapytać innych, co uważają o nas. To pomoże Ci dowiedzieć się, co myślą o Tobie inni, aby pomóc Ci znaleźć swoje mocne strony.

Na początek pomyśl o ludziach w każdym aspekcie swojego życia. Uwzględnij osoby z pracy, dawnej pracy, nauczycieli, a także przyjaciół i rodzinę. Każdy z nich dostrzeże w Tobie coś innego. Ponieważ w każdym obszarze wykorzystujesz inne mocne strony. Oczywiście mogą się powielać lub łączyć, ale dzięki tak szerokiej perspektywie uzbierasz ich więcej i być może będziesz je mogła połączyć.

Dobrym odzwierciedleniem Twoich mocnych stron będzie analiza Twoich zachowań w różnych sytuacjach. Zastanów się, jak reagujesz w chwilach wymagających działania, przemyślenia i analizy. Zanim zrobisz coś bardziej konkretnego, spróbuj przeanalizować swoje spontaniczne reakcje na doświadczenia, które już miałaś w życiu.

Dlaczego trudno jest znaleźć mocne strony?

Mam wrażenie, że zakładamy zbyt mocne okulary przeciwsłoneczne i zasłaniamy sobie nas samych. Z mojej praktyki psychologicznej wiem, dlaczego tak się dzieje.

Nie widzisz siebie tak, jak postrzegają Cię inni

Inne osoby widzą tylko Twoje osiągnięcia, podczas gdy Ty widzisz kulisy tych działań, pełne emocji i troski. Widzisz też działania, które zaczęłaś, ale nie skończyłaś, ale inni o nich nie wiedzą. Dlatego inni ludzie mogą postrzegać Cię jako mistrzynię produktywności, podczas gdy Ty postrzegasz siebie jako osobę pozbawioną samodyscypliny i konsekwencji.

Wskazówka: jeśli jest coś, co postrzegasz jako słabość, podczas gdy inni widzą to jako jedną z Twoich mocnych stron, zastanów się, czy prawda nie leży gdzieś pośrodku.

Twoje atuty to często rzeczy, które uważasz za zbyt łatwe, aby się tym szczycić

Oto kolejna konsekwencja tego, że postrzegamy sytuacje z naszego własnego punktu widzenia: jeśli coś jest dla Ciebie łatwe, możesz założyć, że jest to łatwe dla wszystkich, a zatem nie jest to szczególnie ważna ani wyjątkowo mocna strona.
Kiedy jest coś, co naturalnie i z łatwością Ci przychodzi, wtedy ledwo zauważasz, że jest to mocna strona, zanim zauważy to ktoś. Być może nie jesteś w stanie wyobrazić sobie robienia czegoś w inny sposób.

Myślisz zbyt wąsko na temat mocnych stron

Często słowa „talent” lub „mocna strona” powodują paraliż i spowolnienie myślenia u Ciebie. Albo natychmiastową blokadę i wypowiedziane słowa „nie, ja nie mam żadnych talentów!” A tak naprawdę mocna strona, to predyspozycja, która przychodzi Ci z łatwością, którą możesz wykorzystać i zmonetyzować.

Porównujesz się do innych

Jednym z powodów, dla których trudno zaakceptować posiadanie siły jest to, że zawsze znajdzie się wielu innych ludzi, którzy są lepsi od Ciebie. Istnieje szansa, że gdy spotykasz na drodze osobę, która powie Ci komplement: „doskonale rodzisz sobie w projektach, szybko dostosowujesz się do zmian”, Twój umysł natychmiast widzi lepszą osobę, którą Ty znasz i jest dla Ciebie mentorem lub jest lepiej wykwalifikowaną w tej dziedzinie osobą.

Skoro znasz swoje słabe strony, dostrzegasz obszary do zmiany, poprawy lub rozwoju powinnaś tak samo znać swoje mocne strony.

Jest to część krzywej uczenia się życia i bezpośrednio przyczynia się do samorozwoju i poprawy. Dzięki dostępnym nam dzisiaj możliwościom rozwoju swojej kariery naturalne jest przytłoczenie i zbłądzenie. Silne zrozumienie mocnych i słabych stron może przynieść pożądaną zmianę we właściwym czasie i doprowadzić nas tam, gdzie chcesz.

Twój potencjał jest nieograniczony, a znajomość mocnych stron otworzy przed Tobą szeroko drzwi do kariery, w której się spełnisz i zrealizujesz.

Zdjęcie: 123 rf


Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Kamila Kozioł
Kobieta, która pragnie zrozumieć ludzką psychikę. Rozumie emocje i wie, jak wzmacniać moc i wewnętrzną siłę. Ukończyła studia z psychologii oraz akredytacyjne i certyfikujące kursy coachingowe. W zawodzie psychologa i coacha od 9 lat. Współautorka „Dziennika coachingowego. 365 pytań od Twojego coacha”, napisanego wspólnie z Kamilą Rowińską oraz współautorka książki „W poczuciu własnej wartości. Zbuduj swoją wewnętrzną siłę”.

Czy praca w branży IT bez znajomości programowania jest możliwa? Sprawdź!

Dane statystyczne portalu No Fluff Jobs za 2019 rok potwierdziły po raz kolejny, że dwie najpopularniejsze technologie to JavaScript i Java to okazuje się, że pracodawcy coraz chętniej zatrudniają specjalistów na nieprogramistycznych stanowiskach. Sprawdź na jakich!
  • Stasia Serwińska - 27/01/2020
dwie kobiety w trakcie rozmowy rozmowy o pracę

Wzrost nieprogramistycznych ofert pracy

Okazuje się, że nie musisz być programistą, aby znaleźć pracę w branży IT. Zatem jakie technologie lub specjalizacje programowania zyskują na popularności?

Non-progamming

W minionym roku nastąpił zauważalny wzrost liczby ogłoszeń o pracę w kategoriach non-programming. To stanowiska w branży IT, na których nie jest wymagana znajomość języków programowania. Pracodawcy wiedzą, że posiadanie w swoich strukturach przeszkolonych specjalistów z takich dziedzin jak Support (zarobki na poziomie 7 000 zł w 1 półroczu 2019) czy Obsługa Klienta są kluczowe dla zespołów.

Specjalizacje i technologie najpopularniejsze w branży IT w 2019

Firmy prześcigają się w kreatywnych nazwach stanowisk. Chcą zagospodarować takie obszary jak właśnie analityka biznesowa czy zarządzanie projektami. W czołówce znalazły się Business Analysis, Project Management czy Business Intelligence.

Nie sposób dziś funkcjonować w branży IT bez dobrej analityki biznesowej, a także konkretnych metod prowadzenia projektów. Doświadczony Project Manager na przykład jest w stanie przeprowadzać cykliczną analizę danych dla podjętej przez firmę inicjatywy. Dzięki niej zespoły projektowe są w stanie redukować zbędną pracę, optymalizować swoje działania i uzyskiwać lepsze wyniki. A możliwe jest to zwłaszcza w zakresie wydajności i efektywności – mówi Marta Steiner, Head of Product & Marketing w No Fluff Jobs.

W popularnych technologiach – bez zmian

Rok 2019 po raz kolejny należał do JavaScriptu. Ten język programowania utrzymuje się na pozycji lidera już od kilku lat i nic nie wskazuje na to, aby w najbliższym czasie miało się to zmienić. Warto odnotować, że liczba publikowanych ogłoszeń o pracę rosła, a procentowy udział Java Script nie zmienił się w stosunku do poprzedniego roku.

Nie dziwi też drugie miejsce Javy, która zadomowiła się na dobre jako podstawa na backendowych stanowiskach. Tempo wzrostu wynagrodzeń w przypadku obu tych najpopularniejszych języków stale rośnie – w samym 1 półroczu 2019 roku wzrosły one odpowiednio o 5,46 proc. do 13 500 zł i o 6,38 proc. do 12 500 zł.

Kursy

Trzecie miejsce w zestawieniu najczęściej występujących technologii, tak samo jak przed rokiem, zajął .NET. Specjaliści w tej dziedzinie zarabiają nawet 13 000 zł według ofert pracy za 1 półrocze 2019. Taka sama stawka tyczy się również programistów Angular, która wypadła z top 5. W tym roku minimalnie wyprzedziły go zarówno Python, jak i Spring.

Zobacz też video: zarządzanie projektami w branży IT

Big data najgorętszą specjalizacją roku

Zapotrzebowanie na analityków niezmiennie jest ogromne: ogłoszeń z oznaczeniem “Big data” jest aż 164% więcej niż przed rokiem, a SQL w ofertach pojawia się 78% częściej.

Analiza danych jest potrzebna i coraz bardziej doceniania zarówno na poziomie funkcjonowania usług, jak i na poziomie funkcjonowania całych organizacji. Na poziomie firmy – pozwala zauważyć niepotrzebną pracę zespołu projektowego, zmniejszyć lub usunąć zbędne zadania, co naturalnie prowadzi do redukcji kosztów wytwarzania i utrzymania systemów IT – ocenia Magda Gawłowska-Bujok, COO No Fluff Jobs.

Te dwie technologie są również bardzo atrakcyjne w kontekście wynagrodzeń. Specjaliści Big data w 2019 roku mogli liczyć na pensję brutto na poziomie 13 000-19 000 zł, a SQL od 10 000 do 15 000 zł.

Co to jest Data Science i czym zajmuje się Data Scientist?

W rankingu najgorętszych trendów warto odnotować też kolejne duże wzrosty w liczbie ogłoszeń z oznaczeniami Android (+79%), gdzie zarobki wynoszą 12 250 zł i Python (+56%) – specjaliści posługujący się tym językiem programowania mogą spodziewać się wynagrodzenia 13 500 zł według ofert pracy w 1 półroczu 2019.

Technologie, które najczęściej występują w ogłoszeniach:

  • JavaScript 26,26%
  • Java 23,07%
  • .NET 13,54%
  • Python 10,42%
  • Spring 10,33%

Kategorie z największymi wzrostami w liczbie ogłoszeń:

  • Business Analyst +160,94%
  • Support +93,33%
  • PM +79,05%
  • Testing +55,97%
  • Business intelligence +53,47%
  • UX +50%
  • Devops +39,86%

Technologie lub specjalizacje z największymi wzrostami w liczbie ogłoszeń:

  • Big Data +164%
  • Android +79%
  • SQL +78%
  • Python +56%
  • .NET +55%
  • React +55%
  • Ruby +46%

Najpopularniejsze wymagania w ogłoszeniach:

Technologiczne

  • JavaScript 13%
  • Java 11,5%
  • SQL 9%
  • Rest 8,6%
  • CSS 8,3%

Inne

  • Team player 15%
  • Proactivity 10%
  • Critical thinking 7,6%

NFJ Insights – Źródło: Dane pochodzą z ofert opublikowanych w serwisie No Fluff Jobs w okresie 1.01.2019 – 13.12.2019. Próba badawcza: 9006 ogłoszeń.

Informacja prasowa.

Zdjęcie: Pixabay

Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Stasia Serwińska
W Mamo Pracuj koordynuje projekt "Odważ się mamo i wróć z nami do pracy" oraz wspiera inne działania Fundacji. Jest żoną faceta, który nie zna słów "Nie wiem, nie umiem" i mamą 3 energicznych dzieci. Pasjonatka rozwoju, miłośniczka sportu i górskich wycieczek, a książki są dla niej ważniejsze niż nowe ubrania :) Uwielbia wyzwania i ciekawe historie, pisane ludzkim doświadczeniem.

Czego warto się uczyć, żeby mieć lepszą pracę?

O tym, że warto się uczyć wiemy nie od dziś. Wiemy również czego warto się uczyć, żeby mieć lepszą pracę. Przeczytaj i sprawdź w co warto zainwestować, żeby rozwinąć się nie tylko zawodowo, ale i osiągnąć finansowe korzyści.
  • Karolina Wojtaś - 26/01/2020
dziewczyna w bibliotece

Myślisz czasami o tym, żeby mieć lepsze życie pod względem finansowym? Lepiej zarabiać, pozwolić sobie na więcej, nie musieć myśleć o tym, jak „dopiąć” miesiąc? A może jesteś dopiero na początku zawodowej drogi i chciałabyś pójść w kierunku, który zapewni Ci dostatnie życie? W obu tych przypadkach należy zastanowić się, czego warto się uczyć, żeby mieć lepszą pracę.

Przebranżowienie – oto oznaki, że dobrze byłoby coś zmienić

Jeśli jesteś pierwszą z wymienionych kobiet i zastanawiasz się, jak zmienić swoje życie zawodowe, to najpierw sprawdź, czy rzeczywiście tego potrzebujesz. Oznaki, że przebranżowienie byłoby wskazane, to:

  • Kiepskie zarobki, które Ci przeszkadzają

Niektóre kobiety zarabiają stosunkowo mało, ale im to nie przeszkadza – bo na przykład uwielbiają swój zawód albo ich partnerzy zarabiają kilkakrotnie więcej. Jeśli jednak Twoja wypłata wzbudza w Tobie protest, czujesz się niedoceniana i masz problemy z wiązaniem końca z końcem, to warto pomyśleć o zmianach.

  • Zmęczenie, znużenie, wypalenie

Krótko mówiąc – masz dość. Nie masz ochoty wstawać do swojej pracy, być w niej, czujesz się zmęczona i bardzo znużona.

  • Przeświadczenie, że nadajesz się do czegoś innego

Często zdarza się, że nasza droga zawodowa nie rozwinęła się tak, jak trzeba. Dzieje się tak na przykład dlatego, że w młodości nie wiedziałyśmy, czego chcemy i odkrywamy to dopiero po latach – gdy już mamy pewną pozycję w pierwszym zawodzie. Czasem też praca – jakakolwiek – potrzebna jest już i teraz, a potem po prostu podążamy ścieżką wytyczoną pierwszym stanowiskiem.

  • Zazdrościsz innym

Zarobków, możliwości kupienia niepotrzebnych drobiazgów bez wyrzutów sumienia, świąt na bogato albo remontu. To nie jest tak, że są to rzeczy ekskluzywne, a Ty jesteś okropną zazdrośnicą. To rzeczy podstawowe, na które powinno być stać każdego, kto pracuje po 8 godzin dziennie. Skoro nie masz na nie pieniędzy, może rzeczywiście warto pomyśleć o zmianach.

  • Już nie planujesz zmian albo wręcz przeciwnie – ciągle są w twojej głowie

Sygnałem, że warto pomyśleć o zmianach, jest swego rodzaju stagnacja, przeświadczenie, że już nigdy nic się nie zmieni. Ale jest nim również gotowy plan w głowie, który przekładamy, bo ciągle coś nie pasuje.

Zobacz też: Dlaczego warto uczyć się całe życie?

Czego warto się uczyć, żeby mieć lepszą pracę?

  • Języków obcych

Wyobraź sobie kurs, który otworzy ci drogę do możliwości tłumaczenia tekstów na zlecenie. Oczywiście jako tłumacz angielskiego będziesz miała dużą konkurencję, więc może… fiński?
Zajmowanie się tłumaczeniami jest całkiem dochodowe i nie musi wykluczać etatu. Możesz zajmować się tym po pracy, a o całkowitym przebranżowieniu pomyśleć później.

  • Pisania

Bardzo prawdopodobne jest, że redakcje serwisów internetowych wyobrażasz sobie jako pełne ludzi z dyplomami dziennikarstwa w kieszeni. Cóż, to nie jest zupełnie tak…a nawet jest całkiem inaczej! Redakcje uwielbiają pracowników zdalnych, z którymi mogą podpisywać umowy o dzieło. I nie, nie zależy im aż tak bardzo na wykształceniu. Istotne jest tzw. „lekkie pióro” i znajomość SEO. Nie wiesz, co to, ale lubisz pisać? Wpisz „kurs copywriting” i zacznij zmierzać nową ścieżką zawodową.

  • Tworzenia stron internetowych

Być może pomyślałaś sobie właśnie, że to absurd – tworzenie stron internetowych to czarna magia! Otóż nie. Można się tego szybko nauczyć na kursach (np. internetowych), a potem po prostu wziąć pierwsze zlecenie. Popyt na tego typu usługi jest bardzo duży, a będzie jeszcze większy.

  • Programowania

Ktoś, kto nie ma pojęcia o programowaniu, uważa zazwyczaj, że jest to szalenie trudne. W rzeczywistości programowania spokojnie mogłabyś się nauczyć, łącząc zdobywanie nowych umiejętności z pracą zawodową. Są kursy stacjonarne, internetowe, dłuższe, krótsze, bardziej ogólne lub specjalistyczne – do wyboru, do koloru. Jednocześnie umiejętność programowania jest i będzie bardzo doceniana. Można ją wykorzystywać w wielu zawodach (co wiąże się z podwyżką) albo zrobić z niej nowy sposób na życie.

  • Zarządzania finansami

Kiedyś odkładano pieniądze do skarpety, dzisiaj ludzie pragną ją dobrze zainwestować. Jeśli nauczysz się im doradzać, masz szansę zmienić swoje życie. Popyt na tego typu usługi rośnie od wielu lat i według wielu specjalistów ten trend się utrzyma.

  • Dietetyki

Czego warto się uczyć, żeby mieć lepszą pracę, ale jednocześnie nie „tykać” programowania czy pisania? Może być to dietetyka. Obecnie nadwagę ma już co drugi Polak, problem dotyczy też już co trzeciego dziecka. Dobrzy dietetycy nie mogą opędzić się od klientów, a w przyszłości zapotrzebowanie na ich usługi jeszcze wzrośnie. Podobnie będzie z trenerami personalnymi.

  • Zarządzania social mediami

Jeszcze kilka lat temu nie było do pomyślenia, żeby duże firmy wchodziły w dialogi z poszczególnymi klientami, np. na Facebooku. Dzisiaj jest to oczywiste, a do prowadzenia kanałów social media tworzone są nowe, dobrze opłacane stanowiska. Warto o tym pomyśleć.

Wiesz już, czego warto się uczyć, żeby mieć lepszą pracę. Ale wiedza to nie wszystko.

Pamiętaj – działaj bezpiecznie. Zanim się przebranżowisz i rzucisz aktualne stanowisko, zdobywaj wiedzę, doświadczenie (np. pracując wieczorami) i klientów. Dopiero, kiedy poczujesz, że nie dajesz już rady łączyć wszystkiego, bo zainteresowanie Twoimi usługami jest zbyt duże, zrób ten wielki krok w stronę „nowego” i lepszego życia zawodowego.

Zdjęcie: 123 rf

Spodobał Ci się artykuł? Podziel się z innymi:
Karolina Wojtaś
Mama, żona, psycholog i redaktor. Spełniona zawodowo dzięki miłości do pisania, szczęśliwa prywatnie dzięki mężowi i dwóm cudownym synom. W krótkim czasie "tylko dla siebie” czyta, szyje… albo znowu pisze.
Chcę otrzymywać inspiracje, pomysły i sugestie jak pracować i nie zwariować.
Newsletter wysyłamy raz na 2 tygodnie

Może Cię zainteresować także:

Uwaga. Strona wykorzystuje pliki cookies. Informacje uzyskane za ich pomocą wykorzystywane są w celach statystycznych. Pozostając tu godzisz się na ich zapisywanie w Twojej przeglądarce. ×

Email marketing powered by FreshMail
 

Email marketing powered by FreshMail
 

Email marketing powered by FreshMail