Trenerka/Trener pracy

Fundacja Aktywizacja prowadzi rekrutację na stanowisko:

Trenerka/Trener pracy

Zakres obowiązków:

• pozyskiwanie miejsc pracy, stażu i praktyk dla osób niepełnosprawnych,
• bezpośrednia praca z osobami niepełnoprawnymi: dobór i analiza stanowiska pracy, wsparcie w adaptacji w miejscu pracy, asystowanie w wykonywaniu i nauce czynności zawodowych,
• przygotowanie pracodawcy i współpracowników do pracy z pracownikiem niepełnosprawnym,
• monitoring zatrudnienia,
• rozwiązywanie sytuacji trudnych i problemowych,
• udzielanie pracodawcom informacji na temat pozyskiwania dofinansowania do zatrudnienia osób niepełnosprawnych (SOD),
• przygotowywanie i prowadzenie spotkań dla pracodawców dot. zatrudniania niepełnosprawnych pracowników,
• prowadzenie dokumentacji projektowej.

Wymagania:

• wykształcenie minimum średnie,
• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• gotowość do wyjazdów – praca w terenie,
• znajomość środowiska osób niepełnosprawnych oraz specyfiki zatrudniania osób niepełnosprawnych,
• znajomość możliwości i ograniczeń pracowników z różnymi rodzajami niepełnosprawności,
• odpowiedzialność i systematyczność,
• mile widziana aktualna książeczka sanitarno-epidemiologiczna.

Oferujemy:

• pracę w dużej, rozwijającej się organizacji pozarządowej, mającej wieloletnie doświadczenia i wyrobioną markę,
• współpracę w zgranym, profesjonalnym zespole,
• możliwość rozwoju oraz realizacji własnych pomysłów w ramach działania organizacji,
• umowę o pracę.

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie cv oraz listu motywacyjnego do dnia 8 października 2014r. na adres: [email protected].
Prosimy o umieszczenie nazwy stanowiska oraz nazwiska kandydata w temacie e-maila. W aplikacji należy umieścić następującą klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 roku nr 101, poz. 926).”
Prosimy o podanie oczekiwanego wynagrodzenia brutto za podjęcie pracy. Nie będą rozpatrywane aplikacje bez podanego wynagrodzenia, nie zawierające CV lub listu motywacyjnego.
Zachęcamy do aplikowania osoby z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.