Koordynator/ka ds. Dostępności

„Najambitniejsza instytucja kultury utworzona w Polsce od upadku komunizmu.”

Rick Lyman, The New York Times, 22.10.2014

Muzeum Historii Żydów Polskich POLIN jest nowoczesnym centrum edukacji i kultury o międzynarodowym zasięgu. Naszą misją jest przywracanie pamięci o tysiącletniej historii polskich Żydów i kształtowanie wzajemnego zrozumienia i szacunku wśród Polaków i Żydów, społeczeństw Europy i świata. Do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:

Koordynator/ka ds. Dostępności

Miejsce pracy: Warszawa

Nr referencyjny: EDU/KD

Opis stanowiska

Podstawowe obowiązki:

• organizacja wydarzeń edukacyjnych dedykowanych osobom z różnymi typami niepełnosprawności;
• samodzielne prowadzenie szkoleń wewnętrznych oraz organizowanie szkoleń z ekspertami zewnętrznymi;
• współpraca przy realizacji oraz monitoring działań związanych z udostępnianiem oferty programowej Muzeum osobom z różnymi typami niepełnosprawności;
• wsparcie eksperckie, współpraca przy realizacji oraz monitoring działań związanych z dostępnością Muzeum (dotyczących m.in. infrastruktury, wystawy stałej, komunikacji zewnętrznej i wewnętrznej);
• koordynacja i realizacja prac związanych z udostępnianiem wystaw czasowych;
• udział w przygotowaniu i wdrażaniu strategii rozwoju współpracy z osobami z niepełnosprawnościami oraz organizacjami zajmującymi się osobami z niepełnosprawnościami;
• organizacja audytów dostępności programów oferowanych przez Muzeum we współpracy z fundacjami/organizacjami działającymi na rzecz osób z niepełnosprawnościami;
• przygotowywanie danych do ewaluacji dostępności programów oferowanych przez Muzeum dla osób z niepełnosprawnościami;
• tworzenie raportów z realizowanych działań na wewnętrzne potrzeby Muzeum oraz na potrzeby partnerów i instytucji zewnętrznych;
• współpraca przy opracowywaniu wniosków grantowych na wydarzenia skierowane do osób z niepełnosprawnościami;
• realizacja poszczególnych zadań zgodnie z przyjętym harmonogramem i szczegółowym kosztorysem oraz w zgodzie z procedurami muzealnymi i grantowymi.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe;
• minimum 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu działań programowych skierowanych do osób z różnymi niepełnosprawnościami;
• znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2;
• praktyczna znajomość pakietu MS Office;
• bardzo dobra organizacja pracy;
• samodzielność;
• umiejętność pracy zespołowej;
• komunikatywność;
• gotowość do samodzielnego poszukiwania rozwiązań.

Mile widziane:

• doświadczenie w realizacji projektów m.in. finansowanych ze środków Unii Europejskiej;
• doświadczenie w edukacji muzealnej;
• umiejętność projektowania graficznego (tyflografika) i/lub posługiwania się polskim językiem migowym;
• wiedza z zakresu zwiększania dostępności infrastruktury budynku dla osób z różnymi typami niepełnosprawności.

Oferujemy:

• umowę o pracę w wymiarze pełnego etatu;
• pracę w zaangażowanym i zmotywowanym zespole;
• możliwość rozwoju zawodowego.

CV prosimy przesyłać na adres: [email protected] do dnia 27.01.2019.

W tytule wiadomości proszę podać nr referencyjny ogłoszenia: EDU/KD

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi na podstawie przesłanych aplikacji kandydatkami/kandydatami.

Prosimy o umieszczenie w zgłoszeniach klauzuli_: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Muzeum Historii Żydów Polskich POLIN dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacyjnych, prowadzonych zarówno obecnie, jak też w przyszłości. Zgoda została wyrażona przeze mnie w trybie zapisów art. 7 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) zwanego RODO.”._