Konsultantka socjalna

Centrum Praw Kobiet zatrudni

Konsultantkę socjalną

Wymagany poziom i kierunek wykształcenia na stanowisku:

• Wykształcenie (spełnienie co najmniej jednego z wymienionych warunków): dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych, studiów wyższych na kierunku praca socjalna, lub studiów wyższych o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: − pedagogika − pedagogika specjalna − politologia − polityka społeczna − psychologia − socjologia − nauki o rodzinie.

Wymagania:

• Udokumentowany co najmniej 3 letni staż pracy w instytucjach lub placówkach realizujących zadania na rzecz przeciwdziałania przemocy w rodzinie lub posiadanie zaświadczenia o ukończeniu szkoleń w zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie w wymiarze co najmniej 100 godzin.

Umiejętności:

• diagnozowanie problemu przemocy w rodzinie
• rozpoznanie sytuacji ofiary przemocy w rodzinie i ocena ryzyka w zakresie zagrożenia bezpieczeństwa ofiary lub jej dzieci pozostających pod jej opieką
• diagnozowanie potrzeb i oczekiwań kobiet zgłaszających się po pomoc w trybie ambulatoryjnym i przebywających w SOW
• ustalanie i monitorowanie realizacji indywidualnego planu pomocy
• umiejętność prowadzenia pracy socjalnej oraz doradztwa zawodowego
• inicjowanie nowych form pomocy i aktywizacji zawodowej kobiet doświadczających przemocy,
• łatwość w nawiązywaniu współpracy z innymi profesjonalistami, instytucjami pomocowymi i pracodawcami
• znajomość rozwiązań prawnych i instytucjonalnych dotyczących pomocy dla kobiet doświadczających przemocy i ich dzieci
• inspirowania działań samopomocowych,
• umiejętność zastosowania odpowiednich przepisów prawnych
• dobra organizacja czasu pracy
• umiejętność pracy w zespole
• umiejętność słuchania i negocjacji
• umiejętność radzenia sobie ze stresem
• znajomość pracy z komputerem

Cechy osobowościowe:

• empatia
• stabilność emocjonalna
• kreatywność i zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań
• sumienność, dokładność
• komunikatywność
• asertywność
• terminowość, punktualność
• umiejętność samodzielnej pracy i podejmowania decyzji
• tolerancja
• kultura osobista
• aktywność i konsekwencja w działaniu

Oczekujemy od kandydatek identyfikowania się z misją Fundacji oraz zaangażowania w działania na rzecz jej upowszechniania.

Wymagane dokumenty:

• Życiorys z przebiegiem pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o stażu pracy
• List motywacyjny.

Oferty proszę przesyłać na adres: [email protected]